創先爭優活動貴在抓落實
摘要: 梁留平開展以創建“五個好”先進基層黨組織、爭做“五個表率”優秀共產黨員為主要內容的創先爭優活動,是學習實踐科學發展觀活動的深化和拓展,對于激發各級黨組織和廣大黨員活力,促進經
梁留平
開展以創建“五個好”先進基層黨組織、爭做“五個表率”優秀共產黨員為主要內容的創先爭優活動,是學習實踐科學發展觀活動的深化和拓展,對于激發各級黨組織和廣大黨員活力,促進經濟社會又好又快發展,具有深遠的意義。借鑒以往開展活動的情況,在活動初期,往往有一些黨員干部對開展創先爭優活動認識不到位,個別基層單位選擇的活動載體不切合實際,活動機制不完善,致使活動在某種程度上達不到應有的目的。因此,我們認為,開展創先爭優活動貴在抓落實。
一是深化認識抓部署。創先爭優活動是貫徹黨中央重大決策部署的前提保證。在黨的基層組織和黨員中深入開展創先爭優活動,對于進一步抓好學習實踐科學發展觀活動整改落實工作、完善長效機制、推動學習實踐科學發展觀活動向深度和廣度發展;對于激發各級黨組織和廣大黨員的活力、提高黨的執政能力、保持和發展黨的先進性;對于進一步加強基層基礎工作,不斷夯實黨的執政基礎;對于促進各級黨組織和廣大黨員更好地聯系和服務群眾、始終保持黨同人民群眾的血肉聯系;對于推動黨的建設更好地圍繞中心、服務大局,確保經濟社會實現跨越式發展具有十分重要的意義。我們一定要把思想統一到黨中央和省委、市委的要求和部署上來,從戰略和全局的高度,充分認識深入開展創先爭優活動的重要意義,奠定開展創先爭優活動的思想基礎。
二是創新載體抓推動。為了保證創先爭優活動的深入開展,各級黨組織和黨員從實際出發,精心設計特色鮮明、務實管用的活動主題,比如在農村黨組織突出“優化產業結構調整、破解增收難題、黨員帶頭致富、群眾共享和諧”主題,在機關黨組織把“講黨性、重品行、做表率、比貢獻”作為活動主題,在文化、衛生等事業單位黨組織開展“爭當文化先鋒、爭當白衣天使、爭當師德標兵”等爭創活動,在社區黨組織突出“黨組織全面覆蓋、黨員貼心服務、共建和諧社區”主題。通過開展扎實有效的爭創活動,切實提高基層黨建的工作水平。
每個基層黨組織都要對自身的特色工作進行一次梳理,挖掘工作中的閃光點,認真總結推廣工作中出現的好經驗、好做法,努力創特色、創精品,打造若干有自己特色的工作品牌。要培植先進典型,在不同層次、不同類型、不同崗位培養一批叫得響、立得住、具有示范借鑒意義的先進集體和個人,擴大先進典型的影響力和覆蓋面,形成規模效應。同時,要努力營造有利于先進典型健康成長的良好環境,形成人人崇尚先進、人人學習先進、人人爭當先進的濃厚氛圍。
三是健全機制抓規范。一方面,要根據實際情況和任務的要求,及時確定和提出新任務、新要求,使黨員干部爭創先進的熱情經久不衰;另一方面,要用健全的制度來保證,用制度來激勵黨員干部始終保持積極進取、奮發有為的精神狀態,在全縣上下營造出“比、學、趕、幫、超”的氛圍。
第一,建立培養典型機制。各級黨組織要善于發現典型、樹立典型、推廣典型,既要注重發揚老典型的引領和帶動作用,又要樹立新的典型,以典型推動活動深入開展。要牢固樹立精品意識,圍繞中心工作研究制訂培養先進典型工作計劃,建立起典型發現和培養制度,有目的、有重點地培養一批先進典型。要加強策劃工作,善于在平凡之中發現典型,對一些發展態勢好的苗子有意識地搞好跟蹤培養,努力做到發現一批、培養一批、總結一批、儲備一批。
第二,建立宣傳推介機制。要采取基層黨員群眾喜聞樂見的形式,大力宣傳各行各業的先進典型,引導廣大黨員自覺以先進典型為榜樣,爭做優秀共產黨員。進一步做好對先進典型全方位、多角度、深層次的總結和宣傳,深入挖掘先進典型豐富的事跡,使先進典型可敬、可學、可信。要積極探索加強黨員干部典型宣傳的新途徑、新方法,新聞媒體要經常反映基層培養和樹立典型的情況,不斷擴大先進典型的影響力和感召力,使典型宣傳深入人心。
第三,建立領導責任機制。各單位要高度重視,精心組織,把創先爭優活動納入重要工作日程。各級黨組織要構建黨委統一領導、組織部門和宣傳部門共同負責、相關部門參與指導的工作機制。各級黨委要落實辦公室人員、經費、辦公場所等。黨委主要領導同志和領導小組成員要建立創先爭優活動聯系點,加強工作指導,以點帶面,推動工作。要把開展創先爭優活動納入各級黨組織落實抓黨建責任制進行考評,作為黨組織負責人職務晉升、評先評優的重要依據。鄉鎮(街道)黨組織爭創情況要作為“三杯”競賽活動的重要考評內容,實行一票否決。村級黨組織創先爭優情況要與黨支部書記政治、經濟待遇掛鉤。
第四,建立督察指導機制。要明確督察內容,創新督察形式,采取全面督察與隨機抽查、定期督察與不定期督察相結合的形式,采取查資料、查檔案、查舉措,訪企業、訪黨員、訪群眾,看作風、看進度、看實效的“三查、三訪、三看”方式,確保督察質量,采取分領域、分行業召開座談會、經常性督察、隨機抽查等方式,了解創先爭優活動開展情況,總結交流經驗,研究解決問題,指導活動健康開展。要建立通報制度,對思想上不重視、工作上不得力的,要及時提出批評,限期整改,確保創先爭優活動取得扎實效果。(作者系遂平縣委常委、組織部部長)
責任編輯:guanli
(原標題:駐馬店新聞網)
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