確山縣“五嚴”促“年終大考”風清氣正
摘要:本報訊 (記者 張新義 通訊員 段陽東)近段以來,為切實做好2015年度作風建設與反腐倡廉建設目標責任考核工作,正確評價各鄉鎮、各單位的工作實績,確山縣挺紀在前,出臺紀
本報訊 (記者 張新義 通訊員 段陽東)近段以來,為切實做好2015年度作風建設與反腐倡廉建設目標責任考核工作,正確評價各鄉鎮、各單位的工作實績,確山縣挺紀在前,出臺紀律制度,嚴肅考核,確保目標責任制考核工作客觀公正、有效有序進行。
嚴格標準。各考核組嚴格按照《2015年度目標責任考核工作實施方案》中規定的考核指標、方法程序和評分標準,細查實核被考核單位目標任務完成情況,實事求是、客觀公正,嚴格標準、嚴格程序,如實認定打分,填明扣分原因,不得敷衍塞責,不得平衡照顧。
嚴密考核。各考核組集中精力,積極與被考核單位協調商定時間,統籌兼顧,集中精力,保證在限期時間內完成考核檢查任務。各考核組本著對組織、被考核單位和干部高度負責的態度認真做好考核工作,不歪曲或隱瞞考核真相,不隱匿或篡改考核資料。嚴守工作秘密,不向外透漏考核的有關情況,確保考核結果的客觀真實、公正公平,嚴格遵守保密紀律,不跑風漏氣。
嚴謹作風。考核組成員在鄉鎮單位考核時,一律在機關食堂自費用工作餐,考核縣級部門一律不得在被考核單位用餐或接受宴請及收受禮品。考核組成員輕車簡從,實地核查集中乘車,做到節約效能最大化,提升工作效能質量。考核工作開始前,對參加考核人員進行專題培訓。該縣明確指出,如發現考核組在被考核單位接受饋贈、收受禮品、參加娛樂活動及請托被考核單位辦私事的,一經發現,嚴肅查處,對違規人員嚴肅追究黨政紀責任。
嚴明責任。各考核組內部進行合理分工,明確每名考核人員的工作職責和具體任務,確保按期保質保量完成考核任務。考核組長切實負起責任,嚴格管理本組成員,主動當好表率。考核組成員自覺服從組長的管理和工作安排,不擅自行動、隨意離崗,無特別重要事情,中途一律不準請假。
嚴肅紀律。在考核過程中,凡被舉報并經調查核實、涉及違反紀律規定的被考核單位,追究單位主要負責人的責任;涉及違反紀律規定的考核工作人員,將予以通報批評,情節嚴重的嚴肅處理。
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(原標題:駐馬店網)
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