西平縣紅色黨建引領綠色脫貧

創新載體支撐 培育引領產業

西平縣紅色黨建引領綠色脫貧

本報訊 （記者 丁 振  通訊員 田春雨）近年來，西平縣始終堅持“圍繞扶貧抓黨建，抓好黨建促脫貧”的理念，著力在選優配強隊伍，夯實打牢基礎，創新載體支撐，培育引領產業上下功夫，實現了黨建工作與脫貧攻堅“互促雙嬴”，紅色黨建正引領和助推嫘祖故里這一方綠色沃野呈現花繁果碩、生機勃勃的盛景。

加強思想引領，集聚“向心力”。該縣通過邀請專家輔導、宣講團下鄉入村培訓、書記上黨課等形式，對村脫貧攻堅責任組成員開展政治理論、業務技能、法律法規、扶貧政策為主要內容的教育培訓活動。同時，利用墻體標語、懸掛橫幅、鄉村大喇叭、文體活動等途徑，全方位造勢，多角度宣傳扶貧政策。注重選樹典型增強發展動力，通過群眾推、支部議、部門審，樹立典型，采取大會表彰授紅花、縣電視臺開設欄等形式，大張旗鼓宣傳，在全縣形成了宣傳先進、爭當先進，貧困戶立志脫貧的良好氛圍。

選育堅強隊伍，打造“生力軍”。該縣堅持“四個有利于”和“五不選”標準，采取實地調研、召開座談會、個別談話、發放征求意見函等形式，集思廣益，對駐村第一書記和幫扶隊員進行優化調整，重新選派扶貧專員、駐村第一書記和幫扶隊員。采取請進來與走出去相結合的方式，加強駐村第一書記培訓，組織優秀駐村第一書記到濮陽農村黨支部書記學院接受現場教學。依托縣黨校對駐村第一書記、幫扶隊員、村黨支部書記進行集中培訓，邀請國內知名專家學者及省內先進地區優秀第一書記、村黨支部書記先進典型，就推動鄉村振興、脫貧攻堅等方面的好經驗好做法，現身說法，傳經授道，努力培育一支素質高、能力強、業務精、愛群眾的扶貧干部隊伍。同時，加大駐村工作隊在崗履職督導力度，實行“周通報、月考評、季考核”工作機制。每年為駐村第一書記免費體檢，進一步提高補貼標準，并給予駐村第一書記每人每年1萬元專項工作經費，確保駐村干部全身心投入脫貧攻堅。

夯實組織基礎，筑牢“橋頭堡”。抓住村“兩委”換屆契機，嚴把入口關、審核關、程序關，選優配強村“兩委”班子，增強村級班子的組織力。圍繞村級事務、基層黨建、脫貧攻堅、鄉村振興、集體經濟等重點工作，通過舉辦新任村黨支部書記任職培訓班、組織46名優秀黨支部書記到新鄉先進群體教育基地集中培訓等形式，著力提升政策水平、履職能力和帶富帶貧能力。進一步深化黨員致富培育工程，推行黨員“一幫二”結隊幫扶制度，建立黨員結隊幫扶隊，培育黨員致富示范戶，帶動貧困戶發展花生、草莓、中草藥種植等產業；在外出務工經商黨員中開展服務駐地反哺家鄉活動，激勵外出務工黨員為家鄉跑項目、提供致富信息、聯系就業崗位，助力家鄉脫貧。

目前，該縣已累計舉辦縣級專題培訓班4期，鄉村級培訓班110余期，舉行扶貧政策宣傳文體演出300多場次；選樹一線優秀黨員干部355名，立志脫貧貧困戶典型200戶，勤勞致富已脫貧貧困戶典型60戶；重新選派扶貧專員23名，駐村第一書記234名，幫扶隊員228名，建立黨員結隊幫扶4800余隊，培育黨員致富示范戶1140戶。