建行駐馬店分行召開員工業績計量系統深度應用評審會
駐馬店網訊(通訊員 陶俊堂)按照總、省行員工業績計量系統“應用盡用、網點全覆蓋”工作要求,為推進員工業績計量系統快速、全面應用,摸底各機構上半年系統應用情況,7月8日上午,建行駐馬店分行召開員工業績計量系統深度應用評審會,賈曉光副行長出席評審活動并作總結講話,會議由財會部李濤經理主持,各部門分管副職擔任評委,各支行績效管理人員參賽展示。
上午9點整,評審會正式開始,各支行績效考核人員抽簽后,圍繞員工業績計量系統評價模板、任務管理、積分參數、績效工資發放等功能模塊、應用場景按照抽簽順序依次上臺以PPT形式展示匯報。
評審組現場打分,并公布各支行最終得分結果,評審得分納入支行數字力評價KPI考核中員工業績計量系統“深度應用情況”得分。
評審結束后,賈行長在總結講話中指出:在提高基層機構精細化管理和數字化經營營銷、服務、管理水平方面,員工業績計量系統具有不可替代的作用;應用員工業績計量系統進行績效工資發放可以真正做到公平公正,提升員工積極性;各機構在系統深度應用過程中要多學習、多思考、多溝通、多嘗試、多總結。
汝南支行展示風采
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責任編輯:魏甜甜
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