確山縣七個堅持確保社會和諧穩定

本報訊 （通訊員 李 璞）去年以來，確山縣委、縣政府高度重視平安建設工作，初步構建了“黨委領導、政府負責、部門協同、群眾參與”的平安建設大格局，有力保障了當地社會持續和諧穩定。

2010年，該縣實現了四個100%、四個明顯下降、兩個提升的目標：矛盾糾紛問題解決率100%、技防建設村覆蓋率100%、重點地區排查整治見效率100%、平安鄉（鎮、辦）創建達標率100%，不安定因素發生數量明顯下降、涉法涉訴案件數量明顯下降、群體上訪數量明顯下降、刑事治安發案數量明顯下降，公眾安全感提升、對執法機關滿意度提升。

該縣堅持從完善制度入手，健全體制機制，認真開展社會矛盾排查化解，最大限度減少社會不和諧因素，確保了社會大局平穩。具體做到七個堅持：堅持信訪風險評估制度。凡涉及群眾利益的重大決策、重要事項、重大項目等，出臺前必須經過信訪穩定風險評估。堅持矛盾糾紛定期排查制度。每月5日定為村級矛盾糾紛排查日，每月15日定為鄉級矛盾糾紛排查日。堅持領導大接訪制度。每月25日、10日和15日定為縣委書記、縣長和鄉（鎮、辦）黨委書記、鄉（鎮）長的接訪日，雷打不動。堅持領導包案、掛牌督辦制度。對信訪穩定案件，實行四個班子領導包案制度，對所有案件逐一交辦督辦，限期解決。堅持工作講評例會制度。定期分析形勢，認真總結經驗教訓。堅持推行維穩“四四工作機制”，即搞好“四個定期”、實行“四聯并舉”：“四個定期”，即定期排查、定期督查、定期回訪、定期召開研判會； “四聯并舉”，即矛盾糾紛聯調、重大情況聯排、重點地區聯治、重點人口聯控。堅持“三調”聯動，實行多元調解機制。在堅持人民調解、行政調解、司法調解相結合的基礎上，成立了“經營及消費糾紛調解委員會”、“勞動糾紛調解委員會”、“職工權益糾紛調解委員會”和“婚姻、家庭糾紛調解委員會”等專業民商事糾紛調解委員會和13個社會法庭，實現了綜合調解與專業調解相得益彰的效果。